Mit Sinn und Werten führen

Wege zu einer authentischen Unternehmens- und Lebensführung

Mi 17. November - Fr 19. November,
Mi 26. Jänner - Fr 28. Jänner 2011,
Mi 23. März - Fr 25. März 2011,
jeweils 19.30 - 16 Uhr

Sinn- und Wertorientierung - ein neuer Weg zum Unternehmenserfolg? In dieser Seminarreihe geht es um mehr. Grundsätzliches, Philosophisches, Spirituelles und Ethisches wird zum Thema des Nachdenkens, des Erlebens, des Führens und Handelns. Obwohl in der Praxis noch nicht annährend realisiert, existiert weitgehend Konsens darüber, dass ethische Wertorientierungen die wesentlichen Voraussetzungen sind, um Unternehmen langfristige Wettbewerbsfähigkeit zu sichern.
- Im Zentrum stehen die Führungskräfte, also lebendige Personen. Es soll aufgezeigt werden, wie eine existentielle Haltung für Sinn und Wert, für Lebensqualität in der Arbeit und für nachhaltigen Erfolg entwickelt werden kann.
- Mitarbeiter/innen werden in sinnorientierten Unternehmen nicht nur als Leistungserbringer gesehen, sondern als Personen mit Bedürfnissen nach Sinn und Wert-Schätzung. Wer Leistung will, muss Möglichkeiten schaffen, persönliche Werte zu realisieren.
- Es wird eine selbstwertstärkende und dialogische Vertrauenskultur gestaltet, in der sich Führungspersönlichkeiten entwickeln und in der Mitarbeiter/innen zu Mitgestalter/innen werden.
Wir werden diese anspruchsvollen Themen in einer besinnenden, dialogischen Art und Weise erarbeiten, in Gesprächen und Übungen, in Gruppen und vorwiegend im Plenum.
(max. 16 Teilnehmer/innen)

Referent
Günter Funke, Berlin, Existenzanalytiker, Theologe, Psychotherapeut, persönlicher Schüler V. Frankls

Kosten
Kursbeitrag € 390,-/Block
+ Vollpension, Getränke und Slow-Food-Abend